Якщо Ви – випускник поглиблених курсів бізнес-тренерів, котрий не хоче зупинятися на досягнутому та бажає дорости до рівня професіонала, то записуйтеся в Навчальний Центр! Програма навчання була створена досвідченими практиками, що співпрацюють з нашою територією та є педагогами.
Вони постійно удосконалюють її, проводячи дослідження останніх оновлень та розробок в цій галузі. Учасники, котрі проходять навчання на території, постійно знаходяться в курсі всього, що стосується бізнес-сфери. Ми готові передати їм новітню техніку ведення бізнес-тренінгів!
Всі випускники обов’язково мають пройти атестацію та після її успішної здачі, вони отримають сертифікати затвердженого зразка. Після цього можна починати шукати роботу у компанії достойного рівня. А як інакше? Ви ж тепер також спеціаліст достойного рівня, котрий може принести ефективність колективу і така праця має бути добре сплачена.
Ціни за підвищення кваліфікації цієї галузі досить дипломатичні. Ви не будете витрачати свої збереження, переплачуючи. Навпаки, ознайомившись з акціями нашої території, Вам вдасться добряче зекономити.
Відступаючи від застарілих правил навчання, наш Навчальний Центр дозволяє своїм клієнтам займатися не тоді, коли скажемо про це ми, а коли вони самі зможуть. Для чого підлаштовувати людей під жорсткі рамки? Частіше за все, люди, що проходять курс такого спрямування, відносяться до розряду тих, у кого постійно нема часу. Спеціально для того, аби дати слухачеві шанс досягти чогось більшого у своїй кар’єрі, наша команда створила гнучкий графік, відповідно котрому Ви самі обираєте день та час занять. Не забувайте про навчання вихідного дня!
Навчання проходить чи в групі, чи ж індивідуально. Групові заняття проходять в компанії трьох учнів. Таким чином, педагог не лишить нікого без уваги.
Заняття курсу сформовані тільки з актуальних та корисних тем. Все інформативне сміття команда навіть не брала до уваги. Саме з цієї причини, у нас курси бізнес-тренерів тривають менше, ніж в інших закладах.
Обирайте нас, і ми покажемо Вам, що слід знати, аби стати достойним спеціалістом! Ці знання під силу всім!
Курси бізнес-тренера. Professional: навчальна програма.
Тема 1. Залучення до роботи.
- Що називають графіком концентрації уваги учасників.
- Що відносять до контрастних подразників.
- Співвідношення тренінгу та візуалізації.
- Тренінг та розминка.
- Яка роль відведена розминці під час тренінгу.
- Які правила розминки в тренінгу.
- Практика.
Тема 2. Питання.
- Які існують способи поставити питання.
- Який спосіб називають «серцевим нападом».
- Який спосіб називають «попкорном».
- Які питання відносять до розряду якісних.
- Які існують критерії якісних питань.
- Як реагувати, якщо відповідь на Ваше питання як тренера була частково вірною.
- Як реагувати, якщо відповідь на Ваше питання як тренера була зовсім не за поточною темою.
- Як реагувати, якщо відповідь на Ваше питання як тренера була вірною.
- Практика.
Тема 3. Введення в ЗЗВЯ (ОСВК).
- Які існують типи учасників відносно сприйняття зворотного зв’язку.
- Що собою являє установка сумісності критичних зауважень.
- Як відбувається збір зворотного зв’язку від учасників після проведення практичної роботи.
- Що собою являє зворотний зв’язок після закінчення тренінгового дня.
- Практика.
Тема 4. Психодинаміка. Пасивність та опір учасників. Учасники, котрих відносять до категорії «складних».
- Що собою являє принцип «Бінокль».
- Характерні ознаки проведення окремих учасників групи під час кожної зі стадій тренінгу.
- Характерні ознаки проведення учасників групи під час кожної зі стадій тренінгу.
- Які таємниці зберігає в собі кожна зі стадій тренінгу.
- Яких моделей поведінки може притримуватися бізнес-тренер під час кожної стадії.
- Які існують типи учасників тренінг-процесу.
- Які існують техніки по управлінню клієнтами, яких відносять до розряду складних.
- Як має вчинити тренер, якщо учасники проявляють заперечення.
- Як має вчинити тренер, якщо учасники проявляють опір.
- Практика.
