IT - Курсы ресторанного бизнеса. Expert. Киев - Онлайн курсы

🍽️ Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO: управление на уровне владельца и руководителя ресторанной экосистемы.

Когда ресторан превращается в сеть, группу брендов или инвестиционный проект, привычных управленческих инструментов становится недостаточно. Руководитель уже не может оценивать результат только по выручке отдельного заведения, выполнению бюджета или успешности новой локации.

Необходимо видеть всю систему: капитал, портфель форматов, управленческую архитектуру, потенциал рынка, устойчивость бизнеса и долгосрочную ценность активов.

Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO в учебном центре IT СТОЛИЦА — это высший уровень подготовки для владельцев, директоров, руководителей ресторанных групп и опытных экспертов, которые принимают решения с высокой степенью ответственности и работают над развитием сложных ресторанных структур.

Уровень Professional учит формировать стратегию отдельного бизнеса. Expert PRO выходит за пределы одного заведения и сосредоточен на управлении портфелем, капиталом, системными трансформациями и решениями, определяющими будущее всей ресторанной компании.

🏛️ Управляйте ресторанной экосистемой, а не набором отдельных заведений

Сеть не становится эффективной только потому, что каждая локация работает по одинаковым стандартам. Разные форматы могут иметь собственную экономику, аудиторию, темп развития и уровень риска.

На экспертном уровне вы рассмотрите, как распределять роли между брендами, управляющей компанией, центральным офисом и отдельными заведениями. Научитесь определять, какие функции целесообразно централизовать, а в каких случаях локальная автономия обеспечивает лучший результат.

Главная задача — построить систему, в которой каждая бизнес-единица имеет понятную роль в общем портфеле.

💎 Управляйте капиталом и ценностью ресторанного бизнеса

Экспертное управление начинается с вопроса не только о том, сколько бизнес зарабатывает сегодня, но и о том, какую ценность он создаёт в будущем.

Вы будете работать с логикой распределения инвестиций между развитием действующих заведений, запуском новых форматов, технологиями, брендом и потенциальными партнёрскими проектами.

Отдельное внимание уделяется оценке бизнес-активов, инвестиционных альтернатив, стоимости управленческой ошибки и сценариев выхода из неэффективных направлений. Такой подход помогает принимать решения не под влиянием амбиций, а с учётом стратегической целесообразности.

⚙️ Создавайте систему, которая работает без постоянного присутствия владельца

Сильный ресторанный бизнес не должен зависеть от одного человека, даже если этот человек является его основателем.

На курсах вы рассмотрите корпоративное управление, распределение полномочий, контроль руководителей, систему комитетов, управленческую отчётность и правила принятия сложных решений.

Вы научитесь формировать управленческую архитектуру, при которой владелец контролирует направление развития и ключевые риски, не вмешиваясь в каждую операционную задачу.

🔭 Принимайте решения в условиях неопределённости

На уровне Expert PRO не всегда существует готовый правильный ответ. Выход на новый рынок, изменение портфеля брендов, привлечение инвестора или реструктуризация сети требуют работы с неполными данными и несколькими возможными сценариями.

Обучение поможет оценивать решения с учётом их потенциала, стоимости, окупаемости, рисков и влияния на всю бизнес-систему. Вы будете работать с управленческими гипотезами, сценарным моделированием и критериями, позволяющими своевременно продолжить, скорректировать или остановить проект.

🎯 Для кого создан уровень Expert PRO

Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO рассчитаны на владельцев ресторанных сетей, руководителей групп компаний, операционных и генеральных директоров, управляющих партнёров, консультантов и экспертов, которые уже обладают значительным практическим опытом.

Программа будет полезна тем, кто отвечает не за одну функцию или локацию, а за портфель бизнесов, инвестиционные решения, организационную устойчивость и стратегическую стоимость ресторанной компании.

Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO помогут перейти от управления развитием отдельного ресторана к формированию ресторанной системы, способной масштабироваться, адаптироваться и сохранять управляемость в сложных условиях.

Курсы ресторанного бизнеса. Expert: учебная программа курса.

📘 Программа курсов ресторанного бизнеса Expert PRO

Программа Expert PRO создана для владельцев, генеральных директоров, управляющих партнёров и топ-менеджеров, которые работают не с одним рестораном, а с сетью, портфелем брендов или ресторанной группой.

Обучение выходит за пределы операционного и стратегического менеджмента отдельного заведения. Основное внимание уделяется корпоративному управлению, стоимости бизнеса, распределению капитала, сделкам M&A, международному развитию, управлению данными и преемственности владения.

🏛️ Модуль 1. Архитектура ресторанной группы и управление портфелем брендов

📖 Теоретическая часть

• Ресторанная группа как портфель бизнес-единиц.
• Роль отдельных брендов в общей структуре компании.
• Монобрендовая, мультибрендовая и мультиформатная модели.
• Синергия и внутренняя конкуренция между концепциями.
• Критерии включения нового формата в портфель.
• Баланс между премиальными, массовыми и нишевыми брендами.
• Распределение управленческого внимания между зрелыми и новыми проектами.
• Выявление брендов, утративших стратегическую роль.
• Решения о развитии, перезапуске, объединении или закрытии направления.
• Формирование портфельной стратегии ресторанной группы.

💻 Практика

✔ Построение карты портфеля ресторанных брендов.

✔ Определение стратегической роли каждого формата.

✔ Анализ риска внутренней конкуренции между концепциями.

✔ Подготовка решения о развитии отдельного направления или выходе из него.

💎 Модуль 2. Распределение капитала и управление стоимостью бизнеса

📖 Теоретическая часть

• Различие между прибыльностью заведения и стоимостью компании.
• Капитал как ограниченный управленческий ресурс.
• Принципы распределения инвестиций между брендами и проектами.
• Return on Invested Capital в ресторанном бизнесе.
• Стоимость капитала и ожидаемая доходность инвестора.
• Оценка ресторанной компании по финансовым и нефинансовым факторам.
• Влияние бренда, команды, технологий и локаций на стоимость бизнеса.
• Инвестиционный комитет и правила согласования крупных расходов.
• Пороговые показатели для продолжения или остановки проекта.
• Распределение средств между развитием, резервами и выплатами владельцам.
• Подготовка компании к привлечению инвестора или частичной продаже.
• Управление долгосрочной ценностью ресторанных активов.

💻 Практика

✔ Формирование модели распределения капитала между несколькими проектами.

✔ Сравнение инвестиционных альтернатив по единым критериям.

✔ Предварительная оценка стоимости ресторанной компании.

✔ Подготовка материалов для заседания инвестиционного комитета.

🤝 Модуль 3. M&A, партнёрские сделки и интеграция ресторанных активов

📖 Теоретическая часть

• Слияния и поглощения как инструмент развития ресторанной группы.
• Покупка действующего бизнеса вместо запуска концепции с нуля.
• Стратегический поиск потенциальных объектов приобретения.
• Предварительная оценка привлекательности актива.
• Коммерческий, финансовый и операционный Due Diligence.
• Проверка бренда, договоров, команды, технологий и репутационных рисков.
• Выявление скрытых обязательств ресторанного бизнеса.
• Структурирование сделки и распределение ответственности сторон.
• Совместные предприятия, управляющие контракты и партнёрские модели.
• План первых 100 дней после приобретения.
• Интеграция команд, систем и корпоративных правил.
• Сохранение ценности приобретённого бренда в процессе трансформации.

💻 Практика

✔ Проведение предварительного анализа ресторанного актива.

✔ Формирование чек-листа Due Diligence.

✔ Сравнение покупки бизнеса, партнёрства и самостоятельного запуска.

✔ Разработка плана интеграции приобретённого заведения в ресторанную группу.

⚙️ Модуль 4. Управляющая компания и единая операционная платформа

📖 Теоретическая часть

• Назначение управляющей компании в структуре ресторанной группы.
• Разграничение функций центрального офиса и отдельных заведений.
• Shared Services: финансы, HR, закупки, IT, юридическое сопровождение и маркетинг.
• Определение функций, которые целесообразно централизовать.
• Модель внутреннего заказчика для сервисных подразделений.
• Service Level Agreement между центральным офисом и бизнес-единицами.
• Управленческая автономия брендов и границы корпоративного контроля.
• Единая методология отчётности для разных форматов.
• Корпоративные политики и правила принятия решений.
• Управление расходами центрального офиса.
• Оценка эффективности общих сервисных функций.
• Предотвращение чрезмерной бюрократизации ресторанной группы.

💻 Практика

✔ Проектирование структуры управляющей компании.

✔ Распределение функций между центральным офисом и заведениями.

✔ Разработка SLA для одного сервисного подразделения.

✔ Оценка экономического эффекта от централизации функций.

🌍 Модуль 5. Выход на международные рынки и локализация концепции

📖 Теоретическая часть

• Критерии выбора страны и города для международного развития.
• Анализ регуляторной, культурной и конкурентной среды.
• Проверка концепции до полноценного выхода на рынок.
• Выбор между собственной локацией, локальным партнёром и лицензионной моделью.
• Локализация меню без потери идентичности бренда.
• Адаптация цены, сервиса и коммуникации к новому рынку.
• Управление локальными поставщиками и стандартами качества.
• Формирование международной управленческой команды.
• Валютные, правовые и репутационные риски.
• Контроль бренда на удалённом рынке.
• Критерии успешности пилотной локации.
• Решение о продолжении, корректировке или выходе с рынка.

💻 Практика

✔ Сравнение потенциала нескольких международных рынков.

✔ Разработка модели локализации ресторанной концепции.

✔ Формирование критериев выбора местного партнёра.

✔ Подготовка сценария запуска пилотного заведения в другой стране.

🔗 Модуль 6. Ресторанная экосистема и новые модели создания ценности

📖 Теоретическая часть

• Ресторанный бренд как платформа для дополнительных направлений бизнеса.
• Коллаборации с отелями, девелоперами, ритейлом и культурными проектами.
• Лицензирование бренда и интеллектуальной собственности.
• Собственные торговые марки и продукты для розничной продажи.
• Кулинарные студии, корпоративное питание и закрытые клубные форматы.
• Медиапродукты, образовательные направления и экспертный контент.
• Партнёрские программы без потери контроля над брендом.
• Оценка стратегического соответствия новой инициативы.
• Экономика экосистемных проектов.
• Каннибализация основного бизнеса дополнительными направлениями.
• Защита репутации при расширении бренда.
• Управление портфелем партнёрств.

💻 Практика

✔ Построение карты потенциальной экосистемы ресторанного бренда.

✔ Отбор партнёрских направлений по критериям стратегического соответствия.

✔ Разработка концепции нового источника ценности.

✔ Подготовка рамочной модели сотрудничества с корпоративным партнёром.

🧠 Модуль 7. Decision Intelligence, AI Governance и управление корпоративными данными

📖 Теоретическая часть

• Данные как актив ресторанной компании.
• Единые правила сбора, структурирования и использования информации.
• Data Governance в сети заведений.
• Владельцы данных и ответственность за их качество.
• Executive Dashboard для владельца и генерального директора.
• Decision Intelligence как система поддержки сложных решений.
• Прогнозные модели для портфеля заведений.
• AI-инструменты для поиска закономерностей и моделирования сценариев.
• Границы применения автоматизированных рекомендаций.
• Проверка качества и объяснимости AI-выводов.
• Защита коммерческой и персональной информации.
• Политика ответственного использования AI в ресторанной группе.

💻 Практика

✔ Формирование структуры Executive Dashboard.

✔ Разработка правил корпоративного управления данными.

✔ Анализ управленческого кейса с помощью сценарного моделирования.

✔ Подготовка политики использования AI-инструментов в компании.

👑 Модуль 8. Преемственность владения и долгосрочная устойчивость ресторанной компании

📖 Теоретическая часть

• Зависимость бизнеса от основателя как стратегический риск.
• Переход от предпринимательского к институциональному управлению.
• Роль наблюдательного совета и консультативных органов.
• Взаимодействие владельцев, совета и исполнительного менеджмента.
• Подготовка преемника на ключевую руководящую должность.
• Планирование передачи полномочий.
• Защита корпоративных знаний и управленческой памяти.
• Сценарии выхода основателя из операционной деятельности.
• Преемственность в семейном ресторанном бизнесе.
• Предотвращение конфликтов между партнёрами и наследниками.
• Репутационное наследие бренда.
• Формирование компании, способной развиваться независимо от отдельных личностей.

💻 Практика

✔ Оценка уровня зависимости бизнеса от владельца.

✔ Построение карты критически важных управленческих ролей.

✔ Разработка плана передачи полномочий преемнику.

✔ Формирование модели долгосрочной преемственности ресторанной компании.

🎯 Результат обучения Expert PRO

После завершения курсов вы сможете управлять ресторанным бизнесом на уровне портфеля активов, собственников и управляющей компании.

Вы научитесь:

✔ формировать архитектуру ресторанной группы;

✔ управлять портфелем брендов и бизнес-форматов;

✔ распределять капитал между стратегическими проектами;

✔ оценивать ресторанные активы и потенциальные сделки;

✔ выстраивать эффективную модель управляющей компании;

✔ готовить выход бренда на международный рынок;

✔ внедрять корпоративное управление данными и AI;

✔ планировать передачу полномочий и преемственность бизнеса.

📁 Итоговый экспертный проект

Итоговой работой станет архитектура развития ресторанной группы на 3–5 лет.

Проект будет включать карту портфеля брендов, модель управляющей компании, принципы распределения капитала, варианты партнёрств или сделок M&A, международный сценарий развития, систему управления данными и план преемственности.

Финальным результатом станет экспертный документ для владельца или управляющего партнёра, в котором стратегические решения будут связаны с необходимыми ресурсами, ответственностью, рисками и критериями контроля.

👑 От сильного владельца — к сильной ресторанной компании

Экспертный уровень управления начинается тогда, когда руководитель оценивает не только результаты текущего года, но и способность бизнеса оставаться ценным, управляемым и конкурентоспособным в будущем.

Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO помогают посмотреть на ресторанную компанию с позиции владельца, управляющего партнёра или генерального директора. В центре внимания находятся не отдельная локация и не ежедневная операционная деятельность, а портфель брендов, структура собственности, управленческая независимость, распределение капитала и долгосрочная устойчивость бизнеса.

Вы будете работать с решениями, от которых зависит направление развития всей ресторанной группы: какой бренд усиливать, какой формат трансформировать, где централизовать управление, когда привлекать партнёра и при каких условиях целесообразно отказаться от проекта.

🧩 Создавайте систему, в которой у каждого бизнеса есть своя роль

В портфеле ресторанной компании могут одновременно работать зрелые прибыльные заведения, перспективные новые концепции, экспериментальные форматы и проекты, которые постепенно теряют актуальность.

Экспертное управление заключается не в одинаковом развитии всех направлений. Необходимо понимать, какую роль выполняет каждый бренд: формирует стабильный денежный поток, открывает новый рыночный сегмент, укрепляет репутацию группы или создаёт платформу для дальнейшего масштабирования.

Во время обучения вы сформируете подход к портфельным решениям, при котором управленческое внимание, команда и капитал направляются туда, где они способны создать наибольшую стратегическую ценность.

💎 Увеличивайте ценность бизнеса, а не только его размер

Количество заведений само по себе не определяет силу ресторанной компании. Крупная сеть может по-прежнему зависеть от владельца, иметь разрозненную отчётность, нестабильное управление и неодинаковое качество активов.

На уровне Expert PRO важно оценивать, насколько бизнес подготовлен к партнёрству, привлечению инвестиций, продаже доли или передаче управления профессиональной команде.

Курсы помогут увидеть факторы, формирующие долгосрочную стоимость компании: управляемость портфеля, качество менеджмента, прозрачность данных, защищённость брендов, воспроизводимость модели и способность работать без постоянного вмешательства основателя.

⚖️ Повышайте качество решений с высокой ценой ошибки

На экспертном уровне управленческие решения часто невозможно заранее проверить со стопроцентной точностью. Выход на новый рынок, приобретение ресторанного актива, изменение партнёрской модели или перераспределение инвестиций всегда связаны с неопределённостью.

Поэтому важно не искать единственный «правильный ответ», а создавать систему принятия решений. Она должна учитывать возможный результат, объём необходимого капитала, стратегическое соответствие, риски и условия прекращения проекта.

Во время обучения вы будете рассматривать сложные сценарии с позиции всей компании, а не интересов отдельного бренда или функционального подразделения.

🏛️ Переводите компанию от личного контроля к институциональному управлению

Ресторанный бизнес становится зрелым, когда его развитие больше не зависит от постоянного присутствия основателя.

Для этого необходимы понятные границы полномочий, профессиональный исполнительный менеджмент, система корпоративной отчётности и правила согласования решений, влияющих на капитал и риски компании.

Уровень Expert PRO помогает сформировать модель, в которой владелец определяет стратегическое направление и контролирует ключевые результаты, а управляющая команда отвечает за реализацию принятых решений.

Такой подход создаёт основу для преемственности, привлечения партнёров и стабильного развития ресторанной группы на протяжении многих лет.

❓ Часто задаваемые вопросы о курсах ресторанного бизнеса Expert PRO

🔹 Кому подходит экспертный уровень?

Программа рассчитана на владельцев сетей, управляющих партнёров, генеральных и операционных директоров ресторанных групп, инвесторов и консультантов с серьёзным управленческим опытом.

Expert PRO не предназначен для изучения ресторанного бизнеса с нуля.

🔹 Чем Expert PRO отличается от Professional?

Уровень Professional сосредоточен на стратегии развития отдельного ресторанного бизнеса.

Expert PRO охватывает более сложную систему: портфель брендов, управляющую компанию, распределение капитала, M&A, международное развитие, корпоративное управление и преемственность собственности.

🔹 Подойдёт ли программа владельцу одного заведения?

Да, если владелец планирует создавать сеть, привлекать инвестора, запускать дополнительные бренды или постепенно передавать операционное управление профессиональной команде.

Для решения только текущих задач одного ресторана целесообразнее выбрать уровень Professional.

🔹 Рассматривается ли привлечение инвестиций?

Да. Обучение охватывает подготовку ресторанной компании к работе с инвесторами, оценку активов, распределение капитала и логику согласования крупных инвестиционных решений.

Программа не заменяет юридическое или инвестиционное сопровождение конкретной сделки.

🔹 Можно ли работать с реальной ресторанной группой?

Да. Итоговый экспертный проект можно адаптировать к собственной компании, сети или портфелю брендов при условии соблюдения конфиденциальности и использования разрешённых данных.

🍽️ Проектируйте будущее ресторанного бизнеса

Руководитель экспертного уровня не ограничивается развитием того, что уже существует. Он создаёт архитектуру компании, способной выдерживать смену рынков, команд, партнёров и поколений владельцев.

Курсы ресторанного бизнеса Expert PRO в IT СТОЛИЦА помогут углубить компетенции в управлении ресторанными группами, портфелями брендов, капиталом, корпоративными данными и долгосрочной ценностью бизнеса.

Перейдите на уровень решений, которые определяют не следующий месяц работы ресторана, а будущее всей ресторанной компании.

Фото учебного центра

Курсы кадрового делопроизводства – Анна Шевцова

Курсы ассистента руководителя – Анна Шевцова

Курсы менеджеров по персоналу - Анна Шевцова

Мусовий Татьяна - (Commercial Director)

👩‍💼 Мусовий Татьяна — преподаватель курса «Коммерческий директор (Commercial Director)»

Практик в сфере коммерческого управления, масштабирования бизнеса и развития прибыльных систем продаж

Мусовий Татьяна — бизнес-практик, преподаватель и эксперт в области коммерческого управления, которая помогает будущим руководителям сформировать навыки, необходимые для работы на позиции Commercial Director.

Её подход к обучению основан на сочетании управленческого опыта, бизнес-аналитики и практических инструментов, которые используют современные компании.

Сегодня Татьяна является преподавателем учебного центра IT СТОЛИЦА, где проводит авторские программы по направлению:

🚀 Commercial Director Basic — для тех, кто хочет освоить профессию коммерческого директора с нуля;

📈 Commercial Director Advanced — для специалистов, которые уже имеют опыт в продажах или управлении и хотят перейти на новый уровень;

🏆 Commercial Director Professional — для руководителей, владельцев бизнеса и топ-менеджеров, которые стремятся развивать стратегическое управление компанией.

Главная задача Татьяны как преподавателя — показать, как превратить продажи в системный бизнес-процесс, а руководителя отдела продаж — в сильного коммерческого лидера.

🎓 Образование и профессиональная подготовка

Татьяна получила высшее образование по направлению «Менеджмент организаций и администрирование бизнеса» в Национальном университете экономики и управления Украины.

Во время обучения особое внимание уделяла направлениям:

✔ стратегический менеджмент;

✔ управление предприятием;

✔ маркетинговые стратегии;

✔ финансовое планирование;

✔ организация работы команд.

Дополнительно проходила профессиональное обучение в сферах:

💼 Профессиональный путь

За более чем 15 лет профессиональной деятельности Татьяна прошла путь от специалиста по работе с клиентами до руководителя коммерческих направлений.

Её опыт включает построение отделов продаж, запуск новых направлений, развитие команд и создание эффективных систем управления результатами.

📌 Менеджер по развитию бизнеса

Global Market Solutions
2009–2013

Основные задачи:

📌 Руководитель коммерческого отдела

ProBusiness Group
2013–2018

Ключевые результаты:

✔ создание структуры отдела продаж;

✔ разработка системы мотивации менеджеров;

✔ внедрение планирования продаж;

✔ построение системы контроля результатов;

✔ развитие корпоративного сегмента клиентов.

📌 Директор по коммерческому развитию

Smart Business Technologies
2018–2025

Основные направления ответственности:

📊 Экспертиза и практические кейсы

Татьяна имеет практический опыт в следующих направлениях:

🚀 Построение системы продаж

Умеет создавать коммерческий отдел с нуля:

✔ определение структуры команды;

✔ формирование ролей и зон ответственности;

✔ создание системы KPI;

✔ разработка стандартов работы;

✔ контроль выполнения планов.

📈 Масштабирование бизнеса

Практический опыт:

✔ запуск новых направлений продаж;

✔ увеличение прибыльности компаний;

✔ оптимизация работы коммерческих команд;

✔ выход бизнеса на новые сегменты клиентов.

📊 Управление бизнес-показателями

Татьяна работает с:

🧠 Что умеет Татьяна как эксперт

Её профессиональные компетенции:

✔ создавать эффективную коммерческую структуру;

✔ строить систему продаж, которая работает без хаоса;

✔ находить точки роста бизнеса;

✔ формировать сильные команды;

✔ обучать руководителей принимать стратегические решения;

✔ превращать данные и аналитику в конкретные бизнес-действия.

👩‍🏫 Особенности преподавания

Татьяна уверена, что коммерческого директора невозможно обучить только теорией.

Поэтому её обучение построено вокруг:

✔ практических бизнес-ситуаций;

✔ разбора управленческих решений;

✔ реальных моделей работы компаний;

✔ развития стратегического мышления.

На занятиях студенты учатся не просто управлять продажами, а понимать весь коммерческий цикл компании.

💡 Профессиональное кредо

«Сильный коммерческий директор создаёт не просто высокие продажи — он строит систему, которая обеспечивает стабильное развитие бизнеса даже в сложных условиях».

Мария - Администрирование

Мария преподает в Учебном Центре такой интересный предмет, как администрирование.

Мария ведет уникальный и интересный курс, пройдя который можно освоить специальность, без которой не может обойтись ни один ресторан в мире. Преподаватель раскроет для Вас все важнейшие аспекты работы в сфере ресторанного бизнеса. Совершенно не важно, есть ли у Вас опыт или какие-либо знания в данной области. Педагог с опытом, при этом практикующий специалист, Мария поможет Вам получить высокую квалификацию, углубить и систематизировать знания. Обучаясь у нас, Вы сможете обеспечить себе великолепное будущее.

Кроме регулярных встреч с нашими клиентами, Мария ведёт педагогическую деятельность в одном из ВУЗов Киева, поэтому донести информацию до своего ученика для неё не является чем - то из области сложного.

Она обожает свою работу и ставит себе за цель - сформировать грамотных специалистов.

Наталия - Бизнес решения

Наталья имеет квалификацию финансиста, а также диплом магистра по специальности «Главный бухгалтер». Никогда не останавливается в движении и в профессиональном совершенствовании, прослушала курс в учебном центре ЮНЕСКО по ведению финансовой отчетности.
1996 год – повышение квалификации на курсах от Киевского торгово-экономического университета по теме «Ревизия и контроль».
В 1999 году закончила Днепропетровский финансовый техникум и получила квалификацию финансиста.
Продолжила образование, и получила специальность бухгалтера в 2010 году на базе КНУ им. Вадима Гетьмана. Диплом магистра по бухгалтерскому учету и аудиту.
2001 год – дополнительное образование на курсах по 1С:Бухгалтерия 7.7. и международным стандартам бухгалтерского учета.
2015 год – прослушала курсы для главных бухгалтеров + 1С:Предприятие.

Опыт работы и квалификация специалиста.

• 2018-2019 – занимала должность главного бухгалтера в рекламном агентстве «Личный счет».
• С 2009 по 2018 год была единственным бухгалтером предприятия (фирма по аренде транспорта) на общей системе налогообложения.
• 2014-2015 – работала заместителем главного бухгалтера в аудиторской компании ТОВ «Сенте-А», где вела три ООО.
• 2003-2009 – работала старшим бухгалтером в компании «Интер-реклама», которая занимается рекламой на телевизионных каналах СТБ, М1, ICTV, Enter-фильм.
• 2003 – главный бухгалтер в фирме оптовой торговли техникой «Холдинг БТМ».
• 2002 – работала на должности главного бухгалтера в аптеке.
• 2001 – была бухгалтером в Центре социальных служб для молодежи.
• 1997-2000 – должность бухгалтера в салоне красоты «Изет».

Умения и навыки специалиста.

• Наталья проводит учет основных средств, куда входит прибытие, введение в эксплуатацию, амортизация.
• Проводит учет банковских операций, контролирует дебиторскую и кредиторскую задолженность, составляет акты сверки.
• Осуществляет комплексный бухгалтерский учет предприятия.
• Производит начисление и выдачу зарплаты, составление отчетности по заработной плате.
• Взаимодействует с налоговыми органами, может вести учет одновременно на нескольких предприятиях.
• На достойном уровне владеет необходимыми для работы программами – 1С:Предприятие, M.E. Doc, Арт-Отчет Плюс, Клиент-банк, офисный пакет Microsoft.
• Статистическая, финансовая, налоговая отчетность. Учет разных ставок НДС.

Имеет обширный опыт практической деятельности в самых разных компаниях – рекламных агентствах, фирмах оптовой и розничной торговли, аудиторских компаниях.
В качестве Вашего наставника по бизнес-методике Наталья поможет разработать план развития бизнеса, который обеспечит преимущество над конкурентами.
Использует нестандартный подход и авторские методики, позволяющие выходить из тупиковых ситуаций и обеспечивать динамику бизнеса при минимальных финансовых затратах либо в условии недостатка времени.

Наталья является сотрудником Учебного Центра уже более четырех лет. За это время она выпустила множество учеников и получила массу положительных отзывов. Ее обучающая программа открывает дверь в мир бизнеса, воспитывает качества, необходимые эффективному менеджеру и финансисту.

 

Как проходит процесс обучения

Нет сомнений, что компьютерные курсы это Ваш шанс на успешное трудоустройство. На занятиях Вы будете не только получать знания от наших практикующих преподавателей, Вы еще и научитесь применять их на практике. Наши специалисты всегда помогут решить проблемы, не оставят без внимания ни один из Ваших вопросов, ведь наша цель - обучить Вас качественно.

  Запись на курсы через форму на сайте или по телефону
  Получение учебных материалов и инструкций
  Теория и практика в наших классах или удаленно
  Online-консультации по домашним заданиям
  Получение сертификата об окончании курса

Записаться

Преимущества «IT Cтолица»

  Удобное расположение
Мы находимся возле метро. Вам не придется тратить время на дорогу
  Преподаватели-практики
Наши преподаватели - опытные практики, имеющие огромный опыт
  С другом дешевле
Если вы приведете друга, то каждый получит 50% скидку на обучение
  Качественно и недорого
Мы постоянно улучшаем программы курсов и пересматриваем цены
  Корпоративное обучение
Мы знаем, как сделать работу ваших сотрудников более эффективной
  Трудоустройство
Выпускники имеют возможность устроиться в ведущие IT-компании
  Небольшие группы
В наших группах от 2 до 3 человек, что позволяет уделить внимание каждому
  Комфортные условия
Мы располагаем удобными классами, где царит позитивная обстановка
  Работаем по выходным
Чтобы у вас была возможность совмещать обучение и работу

Отзыв о курсах «Инженерная графика в AutoCAD»

Спасибо большое за проведенные курсы AutoCAD. Они помогли заполнить «белые пятна», новой и полезной информацией. Материал был выложен последовательно и согласно методике. Был ярко выраженный переход от легкого материала к тяжелому и от одного программного продукта к другому. От себя хочу пожелать профессионального развития и больше клиентов. Спасибо большое!

Сафронов О. М.

Отзыв о курсах «3D MAX»

Я прошла курс 3D MAX. Очень довольна обучением. Преподаватель Андрей очень хорошо преподает свои предметы. Преподаватели: Кобзарь Андрей, Приходько Андрей.

Блажко Н. Б.

Отзыв о курсе «3D MAX»

Прошла курс 3D max. Все понравилось, в том числе и преподаватель Андрей.

Булгакова В. С.

Отзыв о курсе «Компьютерный дизайн в 3D MAX»

Прошол курс обучения по 3D MAX. Курсом доволен. Даже доволен тем, что за время обучения было два преподавателя, что дало возможность разногранию. Всем спасибо!!!

Чайка И.М.

Часто задаваемые вопросы

Как узнать стоимость обучения?

Стоимость обучения зависит от выбранного курса, а также от типа обучения: индивидуально или в группе. Цены указаны на нашем сайте на странице "Цены", а также на странице конкретного курса. Если у вас есть вопросы - не стесняйтесь, задавайте их по нашим телефонам или через контактные формы на сайте!

Какое время обучения возможно?

Возможное время обучения указано на странице конкретного курса. Обычно это утренние (9:00-11:00, 11:00-13:00), дневные (13:00-15:00, 15:00-17:00) и вечерние (17:00-19:00, 19:00-21:00) часы. Кроме того, есть возможность обучаться и по выходным!

Выдаются ли у вас сертификаты?

Да. Абсолютно каждый студент нашего учебного центра после окончания курсов может заказать сертификат, в котором указывается информация о курсе, подтверждается его успешное окончание.

Как записаться на нужные курсы?

Для этого необходимо просто заполнить небольшую on-line форму заявки на нашем сайте, или просто позвонить по указанному телефону, или лично прийти к нам в офис. Кроме того, вы сможете посетить пробное занятие!

Как и где питаются слушатели?

Питание слушателей, если таковое не предусмотрено договором и не включено в стоимость курса, осуществляется только по желанию заказчика.

Что включено в стоимость курсов?

В стоимость курсов входят непосредственно занятия, методические материалы, которые предусмотрены программой.

50% скидка за запись на курс с другом!

Акция 1+1=1 от Учебного Центра позволяет Вам проходить обучение с единомышленниками и близкими, а платить при этом в два раза меньше! Выбирайте индивидуальное обучение по любому курсу из представленных на сайте и проходите его вместе с другом. Каждый из вас платит 50% от стоимости, и вы вдвоем учитесь по цене одного. Преимущества индивидуальной программы обучения остаются в силе – преподаватель уделяет максимум времени и внимания на объяснение и практическую отработку материала.

5% скидка за два курса обучения!

Предложение действительно при подписании договора, где указано не меньше двух курсов, и полной оплате за них до начала первого занятия. Акция действует на все курсы из представленных на сайте Учебного Центра. Детали Вы можете уточнить по телефону в разделе Контакты.

6% скидка на любой курс для участников АТО!

Уважаемые защитники! Мы ценим Ваш вклад в благополучие Украины, и предоставляем возможность получить скидку на обучение по любой программе из представленных на сайте. Чтобы получить курс со скидкой, достаточно показать военный билет или служебное удостоверение при подписании договора.

5% скидка на любое обучение для пенсионеров!

Учиться никогда не поздно, тем более что Учебный Центр предоставляет хорошие скидки и выгодные предложения для пенсионеров. Выбирайте любой курс, из тех что есть на нашем сайте, и получите скидку в 5% от суммы за обучение. Получите новую специальность по цене, доступной для каждого!

Бесплатный вебинар «Как подойти к изучению Linux»

Бесплатный вебинар «Как подойти к изучению Linux» - Онлайн курсы

20 августа в 19:00 (по Киеву) пройдет наш открытый вебинар от ментора IT Столицы по системному администрированию. Алексей покажет и посоветует, как избавиться от хаотичного подхода к изучению Linux.

Программа онлайн-вебинара

Чтобы записаться на вебинар, оставьте свою заявку тут: записаться.

Когда: 20 августа 2026 в 19:00 (по Киеву)
Сколько длится: 1 час
Кто ведет: Алексей Головатенко, ментор в УЦ «IT Столица»
Сколько стоит: бесплатно

Вебинар «Продвижение в Инстаграм: адаптируем стратегию к трендам»

Вебинар «Продвижение в Инстаграм: адаптируем стратегию к трендам» - Онлайн курсы

Дата: 21 августа, 2026 г.

Время: 19:00-20:30

Ведущая: Екатерина Божок, практикующий seo\smm специалист, тренер-консультант itstolytsa.ua

Стоимость участия: 0 грн

Стратегия SMM-продвижения не меняется из года в год, а вот ее реализацию приходится адаптировать с каждым обновлением алгоритмов Инстаграм.

На вебинаре составим стратегию и пропишем план ее реализации в соответствии с трендами 2026 года. 

На встрече:

Для записи на вебинар перейдите по ссылке: записаться.

Вебинар «SEO-специалист: начать и не застрять»

Вебинар «SEO-специалист: начать и не застрять» - Онлайн курсы

Дата: 22 Августа, 2026 г.

Время: 19:00-20:00

Ведущая: Екатерина Божок, практикующий seo\smm специалист, тренер-консультант itstolytsa.ua


В программу вебинара о возможностях поисковой оптимизации постараемся вместить полную структуру этого маркетингового направления. Когда вы охватите весь комплекс, поймете, во что и в какой последовательности нужно углубиться отдельно. А мы подскажем план по дальнейшему самообразованию и развитию.

На встрече:

Для записи на вебинар перейдите по ссылке: записаться.

Будьте в курсе новостей Будьте всегда в курсе свежих акций и новостей

Ты ж программист

IT - Ты ж программист - Онлайн курсы

Ты же разработчик программного обеспечения! Или же - что значит особенности мозговой деятельности.

Вероятно, это наиболее частый вымысел. Бытует различное мнение: якобы программисты имеют иной склад ума, некоммуникабельные и склонны к отчуждению от остальных. А именно эти черты препятствуют построению профессионального имиджа и удачному карьерному росту.

Так ли это на самом деле? В какой-то степени, да. И всё-таки профессиональный разработчик программного обеспечения не должен быть выскочкой. Ключевые моменты, которые нужно понимать при получении профессии программист:

Знания, которыми должен обладать программист:

На удивление, в деятельности разработчика ПО, зачастую преувеличена, роль математики. И хотя, знание фундаментальных основ высшей математики могут послужить хорошим подспорьем для перспективной карьеры. Однако, это не те ключевые моменты, на которые стоит обратить внимание в самом начале обучения. Без владения основами математики и технической составляющей, также есть возможность успешно самореализоваться в сфере программирования. В ходе изучения квалифицированные специалисты Компьютерной школы гарантировано предоставляют полный багаж необходимых знаний, которые важно освоить на начальном этапе IT сферы.

Вся суть в подробностях

Карьерный рост в сфере программирования – огромная и трудоемкая работа, которую проще осилить, будучи очень внимательным. Существует масса профессий, в которых крайне важны качества точности и усидчивости – хирурги, ювелиры и прочее. Но в сфере IT вышеуказанный навык один из главнейших.
Ключевые моменты, на которых строится перспективная карьера айтишника в успешной компании – самоорганизация, трудолюбие и внимательность. Не удастся просто сидеть без дела за компьютером, пролистывать ленту и бесполезные видео.

В работе программистом крайне важно быть подготовленным.

Простейшие задания также периодически предполагают большое количество временных затрат. Безусловно, со временем на их разрешение будет уходить намного меньше времени, сложности обычно возникают только на первоначальном этапе.

Бесплатные консультации по профориентации от IT Столицы

Бесплатные консультации по профориентации от IT Столицы - Онлайн курсы

Что значит фраза “Я определился(лась) с профессией”? Когда ученика школы или колледжа подталкивают к выбору своего дела, он рано или поздно скажет: “Хорошо, я буду врачом/маркетологом/айтишником” и т.д. Все вздыхают с облегчением, нанимают репетиторов для сдачи экзаменов, выбирают ВУЗ, поступают - вроде бы сценарий радужный. Но потом, уже в студенческий период, человек понимает, что совсем не так представлял себе специфику работы, не знает, на чем именно хочет специализироваться. В результате имеем растерянность, хаотичные попытки пробовать себя в чем-то другом и ступор из-за неудач.

Наш учебный центр решил не просто указывать на перспективы профессий, а дать четкое представление о выбранной работе, вплоть до списка должностных обязанностей на примерах маленьких и глобальных компаний. При общении с учениками старшей школы менторы IT Столицы подготовят слушателей:

В проекте “Против профдезориентации” возьмут участие менторы-практики IT Столицы по направлениям бизнес-решений, программирования, графики и дизайна, маркетинга. Они успели постажироваться, найти первую работу, перейти из небольшого отдела в крупный, заняться фрилансом - словом, готовы объективно представить слушателям все плюсы и минусы разных форматов работы.

Специалисты также укажут на связи между разными отраслями: например, о применении робототехники в перспективном аграрном деле или роли творчества в банковском секторе.

Приглашаем к сотрудничеству школы, колледжи, ВУЗы, молодежные центры и родительские коллективы. Мы бесплатно проведем встречу с учениками и студентами по вашему приглашению. Связывайтесь c администрацией по телефонам или почте, указанным в разделе Контакты: https://itstolytsa.ua/contacts.

Обучение оффлайн или онлайн

Обучение оффлайн или онлайн. Учебный Центр

Как лучше обучаться: офлайн или же онлайн?

Сферой IT я решил всерьёз заняться совсем недавно. Для того, чтобы стать специалистом в области информационных технологий, зачастую требуется надлежащее образование. Это бесспорно доказанный факт. В первую очередь, я занялся поиском соответствующих онлайн-курсов в Интернете. Одновременно со всевозможными школами, а также академиями для программистов, мне поступали предложения в виде дистанционного обучения.

На тот момент, когда я принял решение попытаться освоить IT сферу с помощью Всемирной паутины, посчитал это отличной идеей. Никаких оплат вносить не требовалось и абсолютно бесплатно я имел возможность обучаться в любое подходящее для меня время. Так, в режиме онлайн, я почти год осваивал профессию тестировщика, но стать им так и не получилось, не смог самодисциплинироваться. Однако я не имел представления о всех преимуществах и недостатках, выбирая обучение в IT-сфере онлайн.

На тот момент, когда я начал заниматься в Компьютерной школе «Ай Ти Столица», я узнал, что основная часть учащихся офлайн одновременно со мной на курсе, сталкивались с аналогичной проблемой. Именно из-за этого, сравнив плюсы и минусы обеих вариантов занятий, я решил описать их подробнее.

Основные преимущества занятий в режиме офлайн в сравнении с онлайн.

Офлайн-курсы Онлайн-курсы
  • Возможность вживую общаться с преподавателями. Личный визуальный контакт немаловажен для многих людей, поскольку помогает воспринимать и усваивать информацию гораздо эффективнее;
  • Кроме багажа знаний, в период обучения на компьютерных курсах у вас есть возможность обзавестись новыми знакомствами, благодаря которым удастся найти хорошую работу в будущем;
  • В ходе обучения, есть возможность задавать интересующие вопросы преподавателям напрямую. Таким образом, быстрее удастся освоить предмет;
  • В помещении, где проходят занятия, значительно эффективней и скорей воспринимается новая информация, поскольку помимо зрительных и слуховых рецепторов задействуется ассоциативное мышление и рефлекторные действия.
  • Информация доступна к изучению в любое подходящее время. Для этого нужно всего лишь иметь доступ в Интернет с ПК или ноутбука;
  • Владея английским языком, вам будет доступен более существенный объём информации, необходимой для изучения;
  • Имеют все шансы быть хорошим дополнительным ресурсом к офлайн-занятиям.
Ключевые нюансы:
Офлайн-курсы Онлайн-курсы
  • Отнимает больше времени, так как необходимо учитывать расстояние, которое придётся преодолеть, чтобы добраться до назначенного места обучения;
  • Нередко, компьютерные курсы в специализированных учебных заведениях потребуют больше затрат, в сравнении с онлайн-обучением;
  • Чётко сформированное расписание занятий.
  • Необходимость уметь правильно распоряжаться своим временем, иметь очень высокую степень самодисциплины, собственной организации и контроля за собой. Итоговый результат напрямую зависит от приложенных усилий и стараний;
  • Очень нелегко бывает чётко структурировать и выделить только самую необходимую, полезную и наиболее актуальную информацию из всего потока, представленного в Интернете; 
  • Нехватка поддержки наставников;
  • Появляются трудности с проверкой усвоенного материала за период обучения на онлайн-курсе;
  • Недостаток практического опыта либо полное его отсутствие.


Что касается меня лично – обучение в itstolytsa.ua дало возможность стать более организованным и дисциплинированным. Появилось чёткое понимание, что нельзя явиться на обучение без подготовки, благодаря этому я всё время занимался, не обращая внимания на различные факторы. Помимо того, довольно сильно страдает качество занятий из-за нехватки практического применения полученных теоретических знаний и отсутствия обратной связи от квалифицированного специалиста.

Прикладывая максимальное количество усилий, результат появится незамедлительно. Получить хорошую работу в IT-компании и вакансию тестировщика я смог ещё будучи учеником Компьютерной школы. Систематические занятия дали возможность мне аккумулировать полученные знания и распорядиться ими правильно.

Насколько мне известно, множество людей предпочитает онлайн-курсы, но далеко не всё проходят их до конца. Один из основателей платформы для онлайн-обучения, которая относится к числу самых крупных, на одной из встреч сообщила следующие статистические данные: приблизительно 12% пользователей, которые зарегистрировались на прохождение обучения, проходят его до конца. В соответствии с этим, намного меньше шансов обрести работу по завершения онлайн-обучения.

На своём примере могу сказать, что занятия в Интернете стали отличным вспомогательным материалом вдобавок к тем знаниям, которые я получил в Компьютерной школе.

В конечном итоге хочется добавить – в современных реалиях, имея колоссальный потенциал для обучения, любой желающий имеет возможность выбрать самостоятельно, какой из вариантов ему подходит больше всего.

Евгений приморов,
Выпускник Компьютерной школы ITstolytsa,
QA Engineer

Запись на курсы

Перезвонить ?